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Combien d'heures un salarié peut-il travailler en continu ?

Un salarié ne doit pas travailler plus de 6 heures d'affilée.

Dès qu'il atteint ces 6 heures, il bénéficie obligatoirement d'une pause d'au moins 20 minutes.

La convention collective applicable peut prévoir des dispositions plus favorables pour le salarié (temps de pause supérieur, pause obligatoire après moins de 6 heures de travail, par exemple).

Pause déjeuner

La pause déjeuner est considérée comme un temps de pause.

Cas particulier : secteur des transports

Dans le secteur des transports, la convention ou un accord collectif peut prévoir le remplacement de la période de pause par une période équivalente de repos compensateur. Ce repos est attribué, au plus tard, avant la fin de la journée suivante.

Références

© Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

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